Pour faciliter les condition de télétravail de chacun durant le confinement, LE D5 adapte son offre

Depuis le 30 octobre, la France est reconfinée, mais cette fois en maintenant l’activité économique.

Afin de permettre à nos usager de continuer à travailler, notre espace de travail reste OUVERT, mais avec des protocoles sanitaires renforcés (port du masque obligatoire, utilisation de gel hydroalcoolique lors des déplacements, désinfection quotidienne des surfaces…)

Avec l’expérience du premier confinement, les entreprises appliquent de nouvelles méthodes et accélèrent la culture du travail à distance chaque fois que c’est possible. 
Selon la Ministre du Travail, “le télétravail n’est pas une option mais désormais une obligation“.

Dans ce contexte particulier, les bureaux partagés apportent une réponse et une alternative, en assurant des conditions de travail et d’ergonomie, tout en respectant la sécurité de chacun.
Il n’est en effet pas toujours facile d’installer son bureau à la maison : quel espace (si possible confortable) réserver au travail, comment définir la frontière entre vie privée et vie professionnelle, comment rester concentré tout en s’organisant avec conjoint et enfants…

Pour répondre à chacune de ces problématiques, le coworking offre un équilibre entre vie sociale de bureau, indépendance, cadre qualitatif et souplesse.

De ce fait, nous avons adapté notre offre, en appliquant des réductions de 20% sur le forfait de résident permanent et de 10% sur les bureaux nomades durant toute la durée du confinement, pour faciliter les conditions de télétravail de chacun.